Nowy dzierżawca a więc PGM jeszcze w listopadzie zawierał nowe umowy ze wszystkimi, tak by  nie dopuścić do żadnych przerw w dostawach mediów. Przypomnę, że były dzierżawca wszystkie umowy przejął cesją od SP ZOZ. Jednak muszę stwierdzić, że mimo wszystko  nie dotrzymał słowa mówiąc o pozostawieniu powiatowi tylko murów. Przekazał powiatowi jeszcze pracowników chcąc w ten sposób uniknąć wypłacenia im odpraw. Wyrejestrował ich z powszechnego ubezpieczenia społecznego i praktycznie pozbawił w ten sposób nawet możliwości zarejestrowania się w Urzędzie Pracy jako bezrobotnych. Pozbawił ich także ubezpieczenia zdrowotnego a więc w przypadku choroby musieliby płacić za leczenie. W tej sytuacji Zarząd powiatu zawarł porozumienie z Polska Grupą Medyczną dotyczące zatrudnienia tak potraktowanych pracowników. Zarząd Powiatu zdecydował o obniżeniu czynszu na okres w sumie pięciu miesięcy a PGM zatrudniła tych pracowników na pół etatu tak, by mieli ubezpieczenie i choć niewielką kwotę na przeżycie.  Mimo, że szpital nie funkcjonował i faktycznie nie było w nim miejsc pracy nie można było tej sprawy tak zostawić. Pracownicy pozostawali do dyspozycji PGM i w razie potrzeby byli wzywani do szpitala. Z każdym upływającym miesiącem  prac porządkowych przybywało. Od początku grudnia rozpoczęły się intensywne prace przygotowawcze do remontu, później trwał remont a później przygotowywanie szpitala do kontraktowania. Taka sytuacja trwała  przez siedem miesięcy z tym, że w maju i czerwcu wszyscy pracownicy byli już na całkowitym utrzymaniu PGM ponieważ firma już nie występowała do powiatu o ulgę w czynszu. Przypomnę w tym miejscu, że również poprzedni dzierżawca przez trzy lata korzystał z ulgi w czynszu w zamian za utrzymanie pracowników przez trzy lata.